كيف تختار محاسب لشركتك؟
أو كيف تقوم بتقييم محاسب؟
سؤال تم طرحه من قبل...
من وجهة نظري الشخصية وما خطر على عقلي الآن :-
1- المفترض إنه يكون فاهم محاسبة مش حافظ بس.
2- مثل توجيه القيود والعمليات.
3- متابعة العمل المكلف به كويس وعمله بطريقة منتظمة ومرتبة.
4 - استعداده الفعلي لتحمل العمل وضغط العمل.
الإلمام المهاري بطبيعة عملة كمحاسب حسب المكان المنتظر وجوده فيه وكيفية إدارته لموقعة الجديد.
5- هل عملة السابق كان له دور في تنمية خبرته أم لا ؟
6 - هل هو عندة خبرة كافية للقيام بالعمل المتوقع له؟ و ده طبعاً بيكون عن طريق سؤاله عنه والمناقشة الهادفه مش التقليل من قيمته وإن كان قليل الخبرة فهو في النهاية إنسان له احترامه يبحث عن عمل شريف يعف به نفسه ويتعلم فيه وينمي خبرته وكفاءته.
7- الإلمام بقدر المستطاع بالمحاسبة كعلم وكمهنة وكادور مهم لخدمة الإدارة في إتخاذ القرار السليم بناء على معلومات سليمة في وقت مناسب لطلبها.
8- ممكن نسأله عن بعض المشاكل إللي قابلته قبل كده وكيفية التغلب عليها.
9- نسأله عن الالمام بالدورة المستندية والبرامج إللي ممكن يشتغل عليها لو إحنا عندنا برنامج.
وهكذا.
وفق الله الجميع لكل خير
ونشكركم لسعة صدوركم..
وفي النهاية كل إنسان له رزق في المال والعلم وغيره.
تعليقات
إرسال تعليق